Skip links

Autor: Klaudia Bodaj

4-dniowy tydzień pracy. Szansa na zwiększenie wydajności pracowników?

4-dniowy tydzień pracy. Szansa na zwiększenie wydajności pracowników?

w Tags

Kto pracuje najwięcej? W Polsce ustawowy czas pracy na pełen etat wynosi 8 godzin dziennie 5 dni w tygodniu. Osoby posiadające własną firmę, pracują szacunkowo więcej. Według danych (OECD) znajdujemy się w czołówce najbardziej zapracowanych  krajów Unii Europejskiej. Według raportu Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju,

Wielozadaniowość traci na wartości?

Wielozadaniowość traci na wartości?

w Tags

Multitasking, czyli umiejętność wykonywania wielu czynności jednocześnie. Jednak wbrew powszechnej opinii, ta cecha daje złudną możliwość wykonywania zadań szybciej i efektywniej. Przekonanie, że wykonywanie wielu zadań zwiększa produktywność, to mit. Mity o wielozadaniowości Pierwszym mitem jest zwiększenie tempa pracy. Przełączając się między zadaniami tracimy ok.

Która Instytucja Finansowa poprowadzi Twoje PPK?

Która Instytucja Finansowa poprowadzi Twoje PPK?

w Tags

Pracownicze Plany Kapitałowe zaczęły obowiązywać 1 lipca 2019 roku. Do wyboru jest aż 18 Instytucji Finansowych, które oferują zarządzanie PPK. Aby dana instytucja mogła zostać wpisana do ewidencji PPK, musi spełnić szereg wymogów. Instytucjami finansowymi mogą być tylko: Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych Powszechne Towarzystwa Emerytalne Pracownicze

Już jest – program do obsługi Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK)!

Już jest – program do obsługi Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK)!

w Tags

onPoint wprowadza do swojej oferty nowy produkt – system obsługi Pracowniczych Planów Kapitałowych -onPoint PPK. Będzie to duże ułatwieniem zarówno dla pracodawców jak i pracowników. onPoint PPK to elektroniczny system administrowania Pracowniczymi Planami Kapitałowymi. To produkt, który w sposób kompleksowy zajmie się obsługą wniosków, zapewni

Pracownicze Plany Kapitałowe – wszystko co powinieneś wiedzieć!

Pracownicze Plany Kapitałowe – wszystko co powinieneś wiedzieć!

w Tags

Każdy pracownik dostanie swój własny, indywidualny rachunek PPK, który będzie mógł monitorować. Obowiązek utworzenia rachunku spoczywa na jednostce zatrudniającej. Pieniądze tam zebrane są dziedziczone, instytucje finansowe które gromadzą nasze środki, muszą spełniać wymagające kryteria bezpieczeństwa. Program ten obejmuje nie tylko osoby zatrudnione na umowę o